トピックス AI in Action このコラムシリーズは、現代企業が直面するデータとアナリティクスの最大の課題に注目し、他の組織がAIの進歩を加速させるのに役立つ成功したユースケースを深く掘り下げる。本連載の続き Carolyn Geason-Beissel/MIT SMR｜Getty Images 概要：ミシュラン・グループは現在、タイヤの欠陥検査やサプライチェーンにおける在庫不足の事前検知など、必要不可欠なビジネスや機能をサポートする200以上のAIユースケースを有している。同社のグループ・チーフ・データ＆AI・オフィサーであるアンビカ・ラジャゴパルが、ミシュランが製造施設やマーケティング、財務などの分野でどのように人工知能技術を活用し、製品を改善しているかを説明する [...]...
どの指標が本当に重要であるかについて同じ認識を持つことは、無駄を削減し、投資に集中するのに役立ちます。
製薬大手バイエルが経営構造を根本的に簡素化し、チームが新しいアイデアで運営できるようにしたとき、何が起こったのでしょうか?
最近の MIT の報告書によると、人工知能プログラムの驚くべき 95% が最終利益を達成できていません。
トピックス・レーダー MITスローン・マネジメント・レビュー誌の季刊誌の巻頭から、経営における新たなトレンドに関する簡潔な洞察をお届けします。このシリーズを詳しく見る 概要：ハイブリッドワークは柔軟性をもたらすが、イノベーションの課題を生む。調査によると、ビデオ会議は創造的なアイデアを減少させ、リモートワークはネットワーク形成を妨げ、イノベーションの段階によって異なるアプローチが必要である。マネジャーは、ブレーンストーミングのために直接会うミーティングを予定し、部門横断的な交流をデザインし、最適な結果を得るためにイノベーションのフェーズに合ったワークアレンジを行うべきである。ハイブリッドチームでイノベーションを管理するために知っておくべき3つのこと」を聞く（03:23） ハイブリッドな勤務形態は柔軟性、コスト削減、より多様な労働力を提供するが、バーチャルなコラボレーションはイノベーションに明確な課題をもたらすことが研究で明らかになっている。[...]
HBRエグゼクティブ諮問委員会の5人のCEOが、競争に勝ち残るためにどのような指標に従っているかを共有しています。#ウィーク #Sシグナル #Pペイ #Aアテンション
トピックス・レーダー MITスローン・マネジメント・レビューの季刊誌の巻頭から、経営における新たなトレンドについて簡潔に考察する。このシリーズをもっと見る 写真提供：クリスティーナ・ワイアット 概要：MIT Sloan Management Reviewは、ペルセフォーニのサステナビリティ最高責任者であるクリスティーナ・ワイアットに、2025年にサステナビリティの専門家が直面する進化する課題について話を聞いた。彼女は、連邦政府の政策と企業の支援をめぐる不確実性、炭素会計プラットフォームが排出量測定の複雑さにどのように対処するか、持続可能性におけるAIの両刃の役割について論じている。不確実な状況下での持続可能性のナビゲート」(04:17) クリスティーナ・ワイアットは、炭素[...]を扱うペルセフォーニの最高持続可能性責任者である。
クリス・ガッシュ 要約：長期的かつ協調的な戦略的タレントマネジメントのアプローチは、人材の流動化と配置を促進し、エンゲージメントを高め離職率を低下させる強力なメカニズムである。しかし、組織の成功には部門を超えたリーダーのコミットメントが必要である。研究者は、企業が効果的でないタレント・リーダーシップの行動を診断するのに役立つ新しいタレント・マネジメント・モデルと、チーム・リーダーのタレント・マネジメントへのコミットメントを強化するのに役立つ5つの介入策を紹介している。タレントマネジメントのチャンピオンを育てるには」（19:10）を聞く 研究内容 ミドルマネジャーがどのようにタレントマネジメントに取り組んでいるかを探るため、著者らは26の多国籍組織において、147件の半構造化詳細インタビューを通じてデータを収集する質的研究を実施した。インタビューの焦点は [...] 続きを読む
研究によると、幅広い好奇心と集中的な規律のバランスが必要だという。#テイクス #リード #デジタル #ディスラプション
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