Die meisten Organisationen erkennen die Bedeutung von Mitarbeitern, die mehr tun, als Anweisungen entgegenzunehmen oder Regeln anzuwenden. Kritisches Denken stellt Fragen und hinterfragt Annahmen – Verhaltensweisen, die als entscheidend für organisatorische Agilität und Innovation gelten. Es gibt jedoch zunehmend Hinweise darauf, dass die Nutzung von KI diese Fähigkeit beeinträchtigen kann.
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