慢性的な精神疾患を抱える従業員をサポートするための研究に裏打ちされた方法

慢性的な精神疾患を持つ従業員は、企業が提供する種類のサポートについて共通の感情を共有し、「[私の職場]は、最初に危機に陥った場合に何をすべきかを知っています。彼らにはあなたを紹介してくれる人がいますし、プログラムもあります。しかし、継続的には、彼らはあなたに何をすべきか本当に知りません。」