Рост числа увольнений элитных госслужащих вызывает призывы к пересмотру найма

Количество элитных госслужащих Гонконга, уволившихся или вышедших на пенсию, выросло на треть за последний финансовый год по сравнению с предыдущим, даже несмотря на снижение общей текучести кадров на госслужбе, что вызвало призывы расширить открытый набор на руководящие должности.

Данные Бюро государственной службы показывают, что 36 административных сотрудников покинули правительство в 2025-26 годах, что на 33% больше, чем 27 годом ранее.

Из уволившихся 20 подали в отставку по сравнению с 18 в 2024-25 годах, в то время как число вышедших на пенсию выросло с девяти до 15, причем 14 из них были на директорском уровне.

Этот показатель превысил 33, зафиксированные в 2023-24 годах, но остался ниже недавнего пика в 49 в 2022-23 годах.

Должность административного сотрудника, насчитывающая 755 госслужащих, отвечает за разработку политики в различных бюро и департаментах.

Эта должность составляет основу кадрового резерва руководства правительства, причем сотрудники могут претендовать на высший ранг постоянного секретаря.

Напротив, общая убыль кадров на госслужбе сократилась на 9% до 7 506 в 2025-26 годах по сравнению с 8 288 в предыдущем году.