リーダーが最前線でイノベーションを引き出す方法

1. V. Venkataramani および K.M. Bartol、「なぜ素晴らしいアイデアが管理職の机で消えるのか ― そしてそれを救う方法」、MIT Sloan Management Review、2025年2月25日、https://sloanreview.mit.edu；および J.C. Goodale、D.F. Kuratko、J.S. Hornsby 他、「Operations Management and Corporate Entrepreneurship: The Moderating Effect of Operations Control on the Antecedents of Corporate Entrepreneurial Activity in Relation to Innovation Performance」、Journal of Operations Management 29、第1-2号（2011年1月）：116-127、 https://doi.org/10.1016/j.jom.2010.07.005.

2. C.H. Loch、F.J. Sting、N. Bauer 他、「グローバルレポート：BMWはいかにして人口動態の時限爆弾を解除しているか」、Harvard Business Review 88、第3号（2010年3月）：99-102；および F. Salvador と F.J. Sting、「あなたの会社が全従業員からイノベーションを促進する方法」、Harvard Business Review、2022年9月19日、https://hbr.org。

3. F.L. Mosner、F.J. Sting、および A. Chandrasekaran、「How Middle Managers Affect Frontline Idea Generation: Evidence From Healthcare Operations」、Journal of Operations Management 72、第1号（2026年1月）：21-41、 https://doi.org/10.1002/joom.70018.

4. T.H. Davenport、H.J. Wilson、および L. Prusak、「Who’s Bringing You Hot Ideas (and How Are You Responding)?」、Harvard Business Review 81、第2号（2003年2月）：58-64、124；および M. Tarakci、M.L.M. Heyden、L. Rouleau 他、「Heroes or Villains? Recasting Middle Management Roles, Processes, and Behaviours」、Journal of Management Studies 60、第7号（2023年11月）：1663-1683、 https://doi.org/10.1111/joms.12989.