研究人员与人工智能联合创办初创公司的启示
如果你的初创公司招聘的第一位员工不是一个人，而是一个人工智能代理，你会怎么做？这个具有启发性的问题是微软与纽约大学斯特恩分校技术 MBA 项目合作的核心。30 名学生被分成 6 个创业团队，他们可以使用具有最新代理功能的 Microsoft 365 Copilot，并被要求重新想象 [...] 。
如果你的初创公司招聘的第一位员工不是一个人，而是一个人工智能代理，你会怎么做？这个具有启发性的问题是微软与纽约大学斯特恩分校技术 MBA 项目合作的核心。30 名学生被分成 6 个创业团队，他们可以使用具有最新代理功能的 Microsoft 365 Copilot，并被要求重新想象 [...] 。
专题前沿 麻省理工学院的一项 SMR 计划，探索技术如何重塑管理实践。本系列更多文章 Alex Nabaum/theispot.com 摘要：2019 年推出的 "欧洲绿色协议"（European Green Deal）包括到 2050 年实现欧盟净零排放的目标，以及帮助资本市场确定可持续投资目标的目标。为此，一项分类 [...]
HBR 高管手册：消除合作的长期障碍 作者：Ania W. Masinter 2025 年 9 月 4 日 跨职能合作一直是创新的关键。新问题和新解决方案需要职能部门以新的方式开展合作。#S 赞助 #C 跨职能 #P 项目 #S 成功
专题专栏 我们的专家专栏作家就现代企业和管理者面临的重要问题提供意见和分析。本系列中的更多内容 Grundini/Ikon Images 摘要：新一代高层领导在跨文化环境和广泛的学科中成长起来。这些高管能够从容应对模棱两可的局面，采用适应性强的领导风格 [...] 。
与《外交事务》（Foreign Affairs）编辑丹尼尔-库尔茨-菲兰（Daniel Kurtz-Phelan）的《哈佛商业评论》（HBR）高管现场对话。#Running #Business #Fractured #World
Chris Gash / theispot.com 摘要：高级管理人员是否充分了解知识产权问题，从而做出正确的战略决策？一项邀请知识产权专家就这一问题发表意见的研究发现，40% 曾遇到过对知识产权掌握不足的高层管理者，导致他们做出了错误的商业决策。研究数据强调了高层管理人员 [...] 的知识产权基本要素。
士气低落。一切都让人感到紧张。不断有人离开--是出于自愿还是 "双方同意"，很难说。当工作氛围近乎有毒时，你需要加倍努力，保持团队稳定。让他们远离功能失调，你就有机会留住那些你无法[...] 的人。
为未来型领导者提供辅导 领导者在考虑是否引进外部人才时，应考虑其目标、实现目标所需的角色以及员工胜任这些角色的能力。Sanyin Siang 2025年9月2日 阅读时间：2分钟 主题 面向未来型领导者的辅导 领导角色会带来新的个人和职业挑战 [...]...
今年，主流企业财务卷入了一场辩论，即使在几年前，这场辩论也是不可想象的：你的资产负债表中应该有多少加密货币？在特朗普总统 "战略比特币储备 "行政命令的推动下，比特币最近的涨势、美元走软以及更友好的监管环境突然让这种资产变得难以[...]。
主题 数据、人工智能和机器学习 分析和商业智能 Carolyn Geason-Beissel/MIT SMR | Getty Images 摘要：谷歌的中小企业分析团队了解到，如果复杂的数据模型缺乏清晰的叙述和业务背景，这些模型就无法获得用户的青睐。该团队最终确定，要创建一个有效的人员推荐模型，[...].
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